员工所在单位应当自事故发生之日或被诊断为职业病之日起 30日内，向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定时间内提交工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会可以在1年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
社保局受理后，会在60天内作出工伤认定结论。拿到《工伤认定结论书》后，需要将其复印件及相关治疗费用发票、治疗清单、出院小结等提交给医保，医保会在30天内审核拨付符合报销条例的费用。
因此，从理论上讲，员工在发生工伤后，只要所在单位及时申请工伤认定，并在规定时间内提交相关证明材料，工伤保险基金将依法支付工伤保险待遇，且整个流程通常不会超过一个领取工资的周期。
建议在发生工伤后尽快与所在单位沟通，确保及时申请工伤认定，以便尽早享受工伤保险待遇。