工伤致残的待遇主要包括以下几个方面：
一次性伤残补助金
根据伤残等级的不同，一次性伤残补助金的标准也不同。一级伤残为本人工资的27个月，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月，五级伤残为18个月，六级伤残为16个月，七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。
伤残津贴
一级至四级伤残的职工，伤残津贴按照本人工资的90%、85%、80%、75%发放，并由工伤保险基金支付。五级和六级伤残的职工，如果难以安排工作，伤残津贴分别为本人工资的70%和60%，并由用人单位支付。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
五级和六级伤残的职工，在解除或终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
生活护理费
工伤职工被鉴定为一级至四级伤残，生活完全不能自理的，工伤保险基金按月支付生活护理费，标准为统筹地区上年度职工月平均工资的50%。生活大部分不能自理的，标准为40%。生活部分不能自理的，标准为30%。
停工留薪期工资
在停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
后续治疗费用
工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，可享受工伤医疗费、辅助器具费和停工留薪期工资等待遇。
这些待遇旨在保障工伤职工的基本生活和医疗需求，帮助其应对因伤残带来的生活困境。具体的待遇标准可能会因地区和政策的不同而有所差异，建议咨询当地工伤保险机构或相关部门获取详细信息。